Bla, bla, bla, bla … klokken nærmer sig halv 11, og sekretæren i direktionen skifter igen stilling på stolen. Mødet skulle have varet fra ni til ti, men nu har mellemlederen fra it-afdelingen igen taget ordet. Bla, bla, bla, bla … Hans kollega i Personale har sagt det samme for ti minutter siden, men it-fyren vil lige tilføje, at bla, bla, bla, bla … Mødedeltagerne keder sig, to af dem har lagt kuglepennen fra sig i håb om at signalere, at nu er emnet vist uddebatteret, men nu kommer mellemlederen fra Personale på banen igen … og bla, bla, bla, bla …

Om lidt vil mødedeltagerne rejse sig fra ovalbordet og føle, at tirsdagen er startet på minus fem, fordi formiddagsmødet blev 50 procent længere end planlagt, og opgaverne, telefonbeskederne og kollegernes frustrationer over ikke at kunne komme i kontakt har hobet sig op, mens mødet trak ud. Og så kom der vist ikke engang nogen beslutning ud af det, gjorde der?