Treparten virkede. Tilfredshed med OK24 over hele linjen

Borgerinddragelse skal både løse og skabe forståelse for byrådets udfordringer

Frafald får minister til at frygte perfekt storm

Tak, men nej tak:

Krav om nyttejob til aktivitetsparate borgere giver ikke mening

Få på kontanthjælp lover godt for næste generation

Giv de unge medarbejdere indflydelse, plads og fleksibilitet - og høst frugterne

Lederne må justere taktikken for at holde generation Z på arbejdspladsen

Regering og kommuner aftaler at skrotte eller forenkle 56 regler

Danmarks største arbejdsplads vil være mere fleksibel

Partihop, udmeldelser, ansættelser og fyringer

Erfarne sygeplejersker får størst lønhop

OK24’s lønstigninger giver en ekstraregning til kommunerne. Den kommer staten til at betale

OK24 kommer til at afsige dommen over et årtis politisering af overenskomsterne 

Frisættelse er trepartsaftalens upåagtede element

Kommunerne går stadig forrest med arbejdstidsforsøg

Der følger udgifter med:

Gevinsten af udenlandsk arbejdskraft er uklar

Den private velfærd vokser, men vi mangler viden om omfanget

Udenlandske læger får genvej til danske job

Ældreboom sender borgmestre i tænkeboks

Er det endelig tid til en ny ældrelov?

Socialdemokratiet kæmpede for fritid til arbejderne - nu advarer de om det

Uret tikker for den utålmodige statsminister som lovede store reformer

Stor stigning i antal af fædre på barsel

Flere kommuner sparer på julen, men der er flere måder at give anerkendelse på

Konfliktfyldt forhold mellem ansatte og pårørende er skadeligt for alle

Efter forargelsen venter en vigtig debat om genopretning, forråelse og økonomi

Trepartsaftalen i hus, pengene kommer til forhandling ved OK24

Syge medarbejdere kan godt få det bedre af at gå på arbejde

Bliv hurtigere rask:

Bliv på arbejde!

Seks byer går til regeringen med sparekatalog

Ansættelser, fyringer, udnævnelser og partiskift

Fire ud af ti unge uden job har et handicap

Anonymitet skal beskytte hospitalsansatte

Linette forvandlede kriseramt plejecenter til attraktiv arbejdsplads

Selv mere i løn kan ende med at gøre alle utilfredse. Også dem, der får

Arbejdsløse unge er ikke et ligetil potentiale for arbejdskraft

Store kommunale forskelle på elevers præstationer

Aftale skal få gang i særlig efteruddannelse

Sosuer er mindre glade på jobbet end læger

Fremtidens velfærd er både offentlig og privat

Mobning og chikane plager ansatte på flere kommuners jobcentre

Optag på velfærdsuddannelser er stabiliseret på meget lavt niveau

Velfærdsområdet kæmper med at tiltrække unge

Tillid, fællesskab og 15.000 kr. skal hjælpe sårbare unge i arbejde

Kommuneansatte meldte sig syge hver 14. dag

Aarhus vil åbne fordøren, så journalister ikke bruger bagdøren

Gravøl for jobcentre. KL, a-kasser og socialrådgivere glæder sig til at lave jobsystemet om