Politik fra rødderne

Rollemodeller på toppen

Direktionen i Frederikshavn Kommune tæller tre kvinder og kun to mænd. ’En rollemodel’ for lederstabene under.

 tema: lederuddannelse

Af Lærke Cecilie Lindegård | [email protected]

I Frederikshavn Kommune er kvinderne stærkt repræsenteret på både top og mellemlederniveau. En af forklaringerne er ifølge kommunaldirektør Jane Wiis, at ledelsen fungerer som et forbillede for niveauerne under: 

”Jeg tror, at direktionen fungerer som en slags rollemodel, og derfor smitter det af længere nede i systemet, når vi har mange kvindelige direktører,” fortæller Jane Wiis. Hun peger på, at en anden forklaring er, at man i en udkantskommune som Frederikshavn er nødsaget til – på godt og ondt – at rekruttere indefra, hvilket gavner kvindernes muligheder, da omkring 2/3 af sektoren er kvinder. 

Velkommen til kommunen.dk

Prøv kommunen.dk i 6 uger for 299 kr ekskl. moms

Allerede abonnent?
Log ind her:

Log ind på
Glemt kodeord?

HR & uddannelse

Organisation & ledelse


Kommentarer

Du skal enten være logget ind, eller tilknyttet en IP-aftale for at kunne kommentere.

Tilmeld dig kommunen.dks nyhedsbrev

Cookie- og privatlivspolitik


Afmeld nyhedsbrevet

Pressenævnet
© Kommunen ApS 2017  |  CVR: 31 88 59 57