Det svære spring fra privat til kommunal ledelse

Få topchefer i kommunerne kommer direkte fra en stilling i det private erhvervsliv. 

 ledererfaring

Af Thea Storm Pedersen | [email protected]

Skotterne er stort set vandtætte mellem den kommunale og den private sektor, når det kommer til udveksling af topchefer. Morten Balle Hansen, forsker på SDU i kommunale lederes baggrund og karriereforløb, peger på, at vejen til en kommunal toppost typisk kommer efter lang tids erfaring – i det kommunale. 

”Der er relativt få, der kommer direkte ind i en topchefstilling fra den private sektor. Det gennemsnitlige billede er, at man har været en hel del år i den kommunale organisation, før man kommer ind som topchef. Det typiske er, at mange af dem, der har været ude i det private erhvervsliv, har været det tidligere i deres karriere,” siger Morten Balle Hansen. 

Interesseret i et abonnement? – klik her

Log ind på
Glemt kodeord?

HR & uddannelse

Organisation & ledelse


Kommentarer

Du skal enten være logget ind, eller tilknyttet en IP-aftale for at kunne kommentere.

Tilmeld dig Kommunen.dks nyhedsbrev

Cookie- og privatlivspolitik

Afmeld nyhedsbrevet

Pressenævnet
© Kommunen ApS 2017  |  CVR: 31 88 59 57